RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (F/H)

Chantepie (35)

Offre publiée le 13 juin 2018

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informations clés sur le poste

  • Référence de l'offre001-SRS-R000483_01R
  • Secteur d'activitéImprimerie et reproduction d'enregistrements
  • Lieu de travailChantepie (35)
  • Type du contratCDI
  • Diplôme demandé BAC+5

A propos de notre client

OBERTHUR FIDUCIAIRE est un acteur majeur et innovant du secteur de l'impression de haute sécurité : 3ème imprimeur mondial privé de billets de banque et de documents sécurisés. Son savoir-faire et son expertise sont reconnus par les banques centrales et les gouvernements du monde entier. Pour son site industriel situé à Rennes, nous recherchons un : RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F.

Description du poste

Rattaché (e) au Directeur du site, vous veillez au bon fonctionnement des relations humaines et sociales au sein d'un établissement de 550 personnes. Vos domaines de responsabilités sont les suivants : Apporter conseil et soutien aux opérationnels sur tous les domaines des RH (formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, précontentieux…) et veiller à l'application des procédures RH ; - Etablir une relation de proximité avec les salariés de l'entreprise et s'assurer de la qualité du dialogue social, en relation étroite avec le management opérationnel ; -Mettre en œuvre le plan de formation et de développement des compétences, notamment au niveau du management de proximité ; -Assurer et animer le déploiement des accords signés : Egalité professionnelle, Pénibilité, Contrat de génération et établir les synthèses annuelles ; -Gérer une équipe de 6 personnes : en supervisant la paie (4 personnes) et l'administration du personnel (3 personnes); -Garantir le respect de l'application de la réglementation sociale ; -Gérer les problématiques d'organisation du travail, des horaires et des effectifs (CDD, travail intérimaire, temps partiel...) et conduire les recrutements en fonction de la stratégie définie ; -Participer à la stratégie RH de l'établissement et veiller à faire évoluer la politique des RH en vue de l'optimisation des objectifs humains et sociaux de l'établissement ; -Assister le Directeur de l'établissement dans les rapports avec les partenaires sociaux ainsi que le Président du CHSCT dans sa fonction ; Vous collaborez étroitement avec la Responsable paie Groupe et la Juriste en Droit Social.

Profil recherché

- Vous êtes une personne de terrain, pragmatique et organisée; vous faites preuve de rigueur et de réactivité dans votre travail, qualités indispensables à la réussite dans ce poste. - Vous savez gérer les priorités, êtes autonome, rigoureux, proactif, vous aimez le travail en équipe. Vous possédez un sens élevé de la confidentialité allié à des capacités relationnelles, de dialogue et d'écoute. Ces qualités sont autant d'atouts qui vous permettront de mener à bien vos différentes missions. - Vous possédez de bonnes connaissances opérationnelles dans le domaine des RH et vous êtes rompus aux outils informatiques indispensables dans votre domaine (et notamment Excel). - De formation supérieure en Ressources Humaines (Master 2 RH ou équivalent type IAE ou encore ESC spécialité RH), vous bénéficiez d'une expérience réussie à un poste similaire acquise dans le milieu industriel.

Informations complémentaires

  • Niveau d'études BAC+5
  • Salaire minimum
  • Type de salaireAnnuel
  • RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES F/H

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    Rattaché au DRH, vous êtes en charge du déploiement opérationnel de la politique RH auprès des responsables de groupe. Vous avez la responsabilité de la gestion du personnel des fonctions supports (environ 450 collaborateurs) ainsi que la gestion des activités sociales. Vous assurez la gestion opérationnelle RH...

  • RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (F/H)

    Reims (51) - CDI - Publiée le : 13-06-2018

    En tant que RRH, vous êtes directement rattaché(e) au DRH Groupe et travaillez en étroite collaboration avec le Directeur d'Exploitation ainsi que la plateforme régionale. Vous assurez la mise en œuvre de la politique RH et accompagnez les directeurs opérationnels sur un périmètre d'environ 60 restaurants (1000...

  • RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (F/H)

    Chantepie (35) - CDI - Publiée le : 13-06-2018

    Rattaché (e) au Directeur du site, vous veillez au bon fonctionnement des relations humaines et sociales au sein d'un établissement de 550 personnes. Vos domaines de responsabilités sont les suivants : Apporter conseil et soutien aux opérationnels sur tous les domaines des RH (formation, recrutement, contrats de...

  • CHARGÉ(E) DE RESSOURCES HUMAINES (F/H)

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    Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, le/la Chargé(e) RH a pour principales missions : Intégration des collaborateurs et conseil auprès des opérationnels Gestion des carrières et de la GPEC Assurer une veille législative et règlementaire Participer à la Gestion sociale et à la gestion de...